2021年多元化，公平和包容暑期学院
与马龙卓越教学中心合作
2021年8月16日至17日
会议目标
- 开发 领导关于多样性、平等和包容的对话的通用语言
- 检查 与文化熟练度相关的概念以及如何在教育环境中应用
- 合作 与同事一起分析如何将策略应用于特定内容领域
- 应用 促进公平和宣传并促进所有学生获得更多机会的战略
8月16日星期一
会话1概述: 种族主义和反种族主义的维度及其与课堂环境的联系参与者将研究与多样性相关的概念, 股本, 和包容，以提高认识, 批判意识增强, 以及辩护的倾向. 本次会议将探讨与教育有关的种族主义和反种族主义的影响, 具体考虑可以跨内容领域促进反种族主义知识的战略, 技能, 和性格.
早上8:30-9:00:清淡早餐
上午9:00-9:15介绍及研讨会概述
9:15-9:45 am破冰船
9:45-10:30 am种族主义的维度:内容探索和活动
上午10:30-11:30避免种族主义的弯路和绘制种族主义的层次
11:30 am-12:30 pm午餐(在Wills 201中提供)
下午12:30-1:15. 杰森·佩里，澳大学生多样性 & 保留协调员/ 使项目主管:“为所有学生增加机会”
1:15-2:00促进公平与反种族主义:内容探索与应用
下午2:00-2:45教师合作/种族主义和反种族主义相关概念的应用
下午2:45 后的第一天学习汇报
下午三点 结论会话1
8月17日星期二
第二部分概述: 社会公正与文化熟练度在教学转化中的应用:本课程将探讨与社会正义和文化能力相关的概念.
与会者将考虑如何运用理论和策略来促进大学环境中学生的教育公平和社会正义.
早上8:30-9:00:清淡早餐
上午9:00-9:30介绍及反思活动
上午9:30-11:30. 洛丽塔Kincade, 人类发展及家庭研究助理教授:“倡导社会正义:加强教育工作者的工作”
11:30am-12:30 pm午餐(在Wills 201中提供)
下午12:30-1:30文化水平:内容探索与活动
下午1:30-2:30教师合作/反种族主义相关概念的应用, 社会正义, 文化水平
下午2:30-3:00重新召开会议，进行大型集团份额和承诺声明
下午三点 结论的研究所
额外的校内培训
安全区域
安全区项目旨在提高人们的意识, 知识, 以及对影响LGBTQ+学生的重要问题的敏感性, 教师, 和员工一起培养一个安全, 澳门在线赌城娱乐宜人的气候. 我们的指导假设是，所有的学习和工作环境都应该是安全的，没有性别歧视和基于性别的歧视, 偏见, and harassment; further, 环境应该是一个每个学生和员工都能在学术上自由发展的环境, 专业, 以及基于尊重和尊严的个人层面. 我们认为，在尊重所有人的同时，有可能坚持个人的道德和伦理观点以及宗教信仰. 有关此培训的更多信息，请联系 安全区域.
教育资源
